Recruitment consultant

Wij zijn De Vrienden van Beton, een leuk uitzendbureau in het mooie Duiven waar regelmatig taart in de kantine staat, er elke vrijdagmiddag een gezellige borrel is én er ook nog vaak teamactiviteiten plaatsvinden. Wij bieden alle banen aan die met Beton te maken hebben. Dat kunnen bijvoorbeeld banen in de Productie, Logistiek, Bouw of Techniek zijn. Als je werkt bij de Vrienden van Beton kun je rekenen op een gezellig en hecht team die samen klaarstaan voor de uitzendkrachten. We van de Vrienden van Beton zijn onderdeel van No Brothers, een uitzendbureau met in totaal 6 labels met ieder hun eigen specialisme - van techniek en logistiek tot productie en HR. We ondersteunen elkaar waar we kunnen en zijn dan ook trots op de doelen we samen behalen; daarom borrelen we steevast op vrijdagmiddag om de successen te vieren en het weekend in te luiden! 

We zijn nog altijd groeiende en zijn daarom op zoek naar een nieuwe Ervaren Recruiter/ Consultant die zin heeft om tussen de 32 en 40 uur bij ons aan de slag te gaan. Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging en vind je het leuk om met mensen te werken? Dan zijn wij op zoek naar jou! Je werktijden zijn van 08.30 uur tot 17.00 uur of van 09.00 uur tot 17.30 uur, wisselend in overleg met je team. Kom ons team versterken en zorg voor een win-win met de leukste collega's, de gezelligste borrels en de leukste uitjes! 

Als Recruitment Consultant heb je een 360-gradenrol. Dat betekent dat je verantwoordelijk bent voor zowel kandidaten als klanten.

Je krijgt je eigen klanten en vacatures en zorgt ervoor dat je precies weet wat er bij hen speelt. Tegelijkertijd zoek, spreek en begeleid je kandidaten die bij deze organisaties passen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Kandidaten zoeken, spreken en begeleiden gedurende het hele sollicitatieproces
• Relatiebeheer van bestaande klanten en uitzendkrachten en eventueel nieuw business
• Intakegesprekken voeren en geschikte kandidaten voorstellen bij klanten
• Contact onderhouden met bestaande klanten en uitzendkrachten
• Meedenken met klanten over hun personeelsvraagstukken
• Leads opvolgen en actief nieuwe commerciële kansen signaleren
• Nieuwe klanten benaderen en afspraken maken
• Vacatures schrijven en zorgen dat deze goed vindbaar en aantrekkelijk zijn
• Samen met je collega's werken aan de groei van jullie klantenbestand en vestiging

• Een bruto maandsalaris tussen €3.000 en €3.500, afhankelijk van jouw ervaring
• Een bonusregeling op basis van teamresultaten
• Een auto van de zaak
• Een goede pensioenregeling
• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband en 8% vakantiegeld
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen je eigen klantenportefeuille
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen richting accountmanagement en commercie
• Werken binnen een klein en hecht team
• Regelmatig teamactiviteiten, bedrijfsfeesten en een vrijdagmiddagborrel

We zoeken iemand die recruitment inmiddels kent en klaar is voor een volgende stap.

Je hebt bijvoorbeeld gewerkt als Recruiter, Intercedent, Accountmanager, Recruitment Consultant of binnen een vergelijkbare functie en vindt het leuk om naast kandidaten ook steeds meer verantwoordelijkheid voor klanten te krijgen.

Verder:

• Heb je ongeveer 2 jaar ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling of de uitzendbranche
• Heb je ervaring met klantcontact en vind je commercieel contact leuk
• Kun je zelfstandig een recruitmentproces van begin tot eind begeleiden
• Beheers je de Nederlandse taal goed
• Communiceer je makkelijk met zowel kandidaten als klanten
• Zie je commerciële kansen en durf je daarop door te pakken
• Werk je graag samen, maar kun je ook zelfstandig je eigen klanten beheren

Wil je meer weten voordat je solliciteert? Neem dan contact op met Nick Abbink via +316 15 32 37 53 en nick@nobrothers.nl. We kijken uit naar je reactie!