HR-generalist

Bij onze opdrachtgever in Druten krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen als HR-generalist en bij te dragen aan jouw én onze groei. Ze zijn gespecialiseerd in de productie van sierbestrating, betonnen bestratingsproducten en het ontwerp van de openbare ruimte. Samen met de toegewijde collega's wordt er dagelijks gestreefd naar kwaliteit, duurzaamheid en innovatie in ons uitgebreide assortiment producten, dat in heel Nederland verkrijgbaar is.  Ze zijn toegewijd aan het bieden van een inclusieve en ondersteunende werkomgeving waar medewerkers zich gewaardeerd voelen. Met een focus op innovatie en samenwerking streven ze ernaar om onze HR-processen voortdurend te verbeteren en aan te passen aan de veranderende behoeften van onze organisatie en medewerkers. Daarom bieden ze een plek waar je je talenten kunt inzetten en verder kunt ontwikkelen, met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Kom jij aan boord als de nieuwe HR-generalist voor 32 tot 40 uur?

Als HR-generalist ben jij het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers. Daarnaast houd je je bezig met:

• Begeleiden van verzuim – ziek- en herstelmeldingen, plannen van gesprekken en bijhouden van re-integratiedossiers
• Meewerken aan recruitment – van het schrijven van vacatureteksten tot het voeren van sollicitatiegesprekken
• Bijdragen aan employer branding – onderhouden van contacten met externe partijen (uitzendbureaus, scholen, werving & selectie) en meedenken over nieuwe initiatieven
• Actief deelnemen aan HR-projecten, zoals de ontwikkeling van een performance managementcyclus, functiehuis en learning managementsysteem
• Meewerken aan beleid en richtlijnen binnen Nederland
• Implementeren en bewaken van HR-processen om een consistente uitvoering te waarborgen
• Uitvoeren van administratieve HR-taken rondom in-, door- en uitstroom
• Verzorgen van de payroll 
• Beheren van het onboardingproces – van de eerste werkdag tot het ontwikkelen en onderhouden van een inspirerend introductieprogramma

• Salaris tussen de €2700 en €3300 bruto per maand, o.b.v. 40 uur
• 25 vakantiedagen en 2 atv-dagen
• Reiskostenvergoeding vanaf 10km
• Pensioenregeling
• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en trainingen
• Vrijdag = frietdag met friet uit eigen frietkar!

• Hbo werk- en denkniveau in de richting van HRM of bedrijfskunde
• 2 tot 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie 
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands, Engels en Duits is mooi meegenomen
• Een aanpakker met hands-on mentaliteit
• Nauwkeurig en scherp in je werk

Meer informatie voor je solliciteert? Neem dan contact op met Amina via +316 27358981 of amina@nobrothers.nl. We kijken uit naar je reactie!